Barcelona va detectar 600 infraccions laborals el 2025, amb sancions per 5 milions d'euros
Els expedients es concentren en l'hostaleria, les empreses de reformes, els supermercats 24 hores i el transport de mercaderies
Relacionat: Els comerciants demanen més control i revisar el pla d'usos per frenar l'expansió dels supermercats 24 hores
L'Inspecció de Treball de Catalunya i la Guàrdia Urbana de Barcelona van detectar prop de 600 infraccions laborals el 2025, amb multes que sumen un import de gairebé 5 milions d'euros.
Segons ha informat l'Ajuntament de Barcelona, el protocol de cooperació entre ambdós cossos ha tramitat 779 expedients, que han derivat en 592 infraccions proposades i 116 altes a la Seguretat Social, en el marc d'aquest mecanisme conjunt per combatre la precarietat laboral.
Sectors sancionats
Els expedients es concentren en l'hostaleria, les empreses de reformes, els supermercats 24 hores i el transport de mercaderies, i sumen un import global de gairebé 5 milions d'euros en sancions, amb multes de 8.500 euros de mitjana.
La tinenta d'alcalde de Promoció Econòmica, Raquel Gil, ha destacat que la coordinació entre administracions "reforça la protecció de les persones treballadores" i permet impulsar actuacions conjuntes contra la precarietat laboral.
El nou protocol complementa l'acció que executen des de fa deu anys els Punts de Defensa de Drets Laborals (PDDL), que han atès 3.644 persones durant el 2025.
Per la seva banda, la directora general de la Inspecció de Treball de Catalunya, Laura Freixas, ha subratllat que aquest tipus de col·laboració "amplia la detecció de presumptes irregularitats" i constitueix un objectiu estratègic de l'organisme.
Vivari del carrer Pau Claris en una imatge d'arxiu Barcelona
Consultes de 3.644 persones
Els PDDL han atès 4.630 consultes de 3.644 persones que durant el 2025 s'han adreçat als serveis d'assessorament individual (83,1 %) i formacions grupals (16,9 %).
Les consultes més freqüents es refereixen a drets laborals generals, com nòmines, jornada, vacances o permisos, seguides de qüestions relacionades amb la Seguretat Social, especialment sobre incapacitat temporal i prestacions per desocupació.
A més, el Servei d'Assessoria Laboral per a Joves va atendre 1.198 consultes de 815 persones menors de 35 anys, centrades principalment en dubtes sobre normativa laboral, prestacions i finiquits.
En paral·lel, es van realitzar 416 assessories especialitzades i 111 activitats grupals, amb més de 2.200 participants.
